Zillow a licencié environ 300 employés alors qu’il se concentre sur des postes liés à la technologie dans l’entreprise, a appris TechCrunch de sources et confirmé auprès de l’entreprise par e-mail.
Le marché immobilier en ligne dont le siège est à Seattle a informé mardi ses employés concernés de la décision. Peu de temps après avoir reçu la communication, les employés concernés ont dû quitter l’entreprise. Les licenciements ont eu un impact sur les conseillers de Zillow Offer, les ventes PA et le personnel principal de Zillow Home Loans et Zillow Closing Services, ainsi que d’autres équipes.
« Dans le cadre de notre processus commercial normal, nous évaluons et gérons en permanence nos ressources de manière responsable lorsque nous créons des solutions numériques pour faciliter le déplacement des personnes. Cette semaine, nous avons pris la décision difficile – mais nécessaire – d’éliminer un petit nombre de rôles et de transférer ces ressources vers des domaines de croissance clés autour de notre super-application de logement. Nous embauchons toujours des postes clés liés à la technologie dans toute l’entreprise », a déclaré un porte-parole de Zillow dans un communiqué envoyé par e-mail à TechCrunch.
L’entreprise n’a pas révélé le pourcentage de ses effectifs concernés par la décision. Cependant, dans son dernier rapport trimestriel déposé auprès de la Securities and Exchange Commission des États-Unis en août, Zillow a indiqué qu’il comptait 5 791 employés à temps plein dans ses effectifs. En utilisant ce chiffre, cette mise à pied a touché environ 5% des employés.
En novembre de l’année dernière, Zillow a annoncé qu’il licencierait un quart de son personnel – environ 2 000 personnes – en raison de la fermeture de son service d’achat de maison Offers qui visait à fournir aux vendeurs des offres de maison instantanées. L’entreprise comptait à l’époque 8 000 employés.
Zillow est devenue l’une des dernières entreprises technologiques à licencier des employés pendant ce ralentissement économique. Plus tôt cette semaine, la licorne de télésanté Cerebral a réduit ses effectifs de 20% en raison d’une recherche continue d’efficacité. Des entreprises telles que Netflix, Momentive Global, Spotify et Tencent ont également pris des décisions similaires récemment. De même, les startups indiennes, dont Byju’s et Ola, ont licencié des centaines d’employés au milieu de la chute des financements et des investissements.