jeudi, novembre 21, 2024

Sharon Stone discute des défis liés à l’obtention d’un emploi depuis son accident vasculaire cérébral et s’insurge contre « Anti-Woke Bullsh ** » lors de l’événement Raising Our Voices de THR

Sharon Stone a donné le coup d’envoi Le journaliste hollywoodien’s Raising Our Voices déjeuner-gala mercredi avec un discours passionné sur son parcours de santé et les défis auxquels elle a dû faire face en s’exprimant pour elle-même.

Stone a ouvert le deuxième événement annuel qui s’est tenu au Audrey Irmas Pavilion et GenSpace à Los Angeles et a présenté des leaders de l’industrie traitant de l’état et de l’avenir de la diversité, de l’équité, de l’inclusion et de l’accessibilité à Hollywood. Pendant son passage sur scène, Stone a discuté de l’impact de l’accident vasculaire cérébral et de l’hémorragie cérébrale qu’elle a subis en 2001, pour lesquels elle a dit qu’elle avait 1% de chances de survie et a rappelé ses difficultés à trouver du travail après sa convalescence.

« J’ai récupéré pendant sept ans, et je n’ai pas eu d’emploi depuis », a déclaré Stone. « Quand c’est arrivé pour la première fois, je ne voulais le dire à personne parce que vous savez que si quelque chose ne va pas avec vous, vous êtes éliminé. Quelque chose s’est mal passé avec moi – j’ai été absent pendant 20 ans. Je n’ai pas eu d’emplois. J’étais une très grande star de cinéma à un moment de ma vie.

L’interprète, qui a été nominée aux Oscars pour son travail en 1995 Casino, a réfléchi sur des cas tout au long de sa carrière dans lesquels elle a dû être son propre avocat. « J’ai cassé beaucoup de plafonds de verre sur le dessus de ma tête », a poursuivi Stone. « Je veux te dire que ça fait mal. Ça fait mal d’être payé. Ça faisait mal de combattre les chefs de studio. Ça faisait mal de faire des limites – des limites sur qui pouvait venir dans ma caravane et ce qu’ils pouvaient demander ; limites sur le fait que je ne voulais pas signer mon contrat dans ma bande-annonce de maquillage le jour où j’ai commencé une émission. Ça fait mal de dire que j’avais, comme toute entreprise, la possibilité de faire lire mon contrat à mon avocat et que je n’avais pas à commencer l’émission en signant mon contrat non lu dans la bande-annonce de maquillage.

Stone a rappelé que se défendre « m’a causé beaucoup de problèmes dans l’entreprise » et l’a parfois empêchée d’être embauchée. Elle a ensuite détaillé le travail qu’elle a accompli au fil des ans pour l’Organisation mondiale de la santé et les Nations Unies pour aider les voix sous-représentées à se faire entendre. La star a également souligné que ceux qui ont des perspectives diverses doivent exiger un poste dans cette industrie.

« Il est important pour moi que votre diversité ne soit pas anéantie par cette idée de conneries anti-réveil dans notre pays », a-t-elle déclaré. « Cette expérience démocratique signifie beaucoup. Cela signifie beaucoup. La poussée extrême d’une société gouvernementale contrôlée – peu importe comment vous l’appelez, peu importe comment les gens veulent l’étiqueter – est également une expérience. Cela ne signifie pas que cela se produit. Cela signifie qu’il s’agit d’une expérience pour voir si vous allez le manger. Mangerez-vous un gouvernement contrôlé ? Allez-vous manger un système de studio contrôlé? Qu’allez-vous manger – ou allez-vous vous lever et être compté ? »

Autres faits saillants de THR’Lors de l’événement Raising Our Voices, Taika Waititi a prononcé le discours d’ouverture, en plus d’avoir honoré Eva Longoria et Niecy Nash-Betts. Il y a eu des tables rondes sur des sujets tels que « L’état de l’inclusion dans la narration » et « À l’intérieur des structures de pouvoir changeantes d’Hollywood ».

Le déjeuner, parrainé par les Golden Globes, GenSpace et East West Bank, était équipé de rampes et de points d’accès conformes à l’ADA, comme l’événement de l’année dernière. De plus, il y avait deux interprètes ASL tout au long du programme scénique ainsi que des bénévoles en matière d’accessibilité sur place.

En savoir plus sur la couverture Raising Our Voices de THR.

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