Pour la quatrième fois cette année, Peloton a annoncé une série de licenciements. L’entreprise de fitness en difficulté supprime 500 emplois supplémentaires, a déclaré le PDG Barry McCarthy CNBC. Dans une note aux employés, McCarthy a écrit que l’entreprise devait faire le pas dans le cadre des efforts visant à atteindre l’équilibre des flux de trésorerie d’ici la fin de l’exercice 2023 de Peloton (c’est-à-dire d’ici la fin juin prochain).
« Je suis parfaitement conscient que beaucoup de ceux qui sont touchés par ces changements ne sont pas seulement des collègues, mais aussi des amis proches », a écrit McCarthy dans la note de service, qui Bloomberg obtenu. « Je sais que beaucoup d’entre vous se sentiront en colère, frustrés et épuisés émotionnellement par les nouvelles d’aujourd’hui, mais sachez que c’est une étape nécessaire si nous voulons sauver Peloton, et nous le sommes. »
Les dernières coupes représentent environ 12% des effectifs de Peloton. En février, juste au moment où McCarthy a pris ses fonctions, l’entreprise a supprimé environ 2 800 postes. En juillet, Peloton a licencié environ 570 personnes dans le cadre d’une décision d’externaliser toute la fabrication. Puis en août, il a supprimé 784 autres emplois pour réduire les coûts.
Étant donné que la dernière série de licenciements laisse Peloton avec environ 3 825 employés, cela signifie que l’entreprise a réduit ses effectifs de plus de moitié cette année. Cela dit, McCarthy a noté qu’avec ces coupes, « la majeure partie de notre travail de restructuration est terminée ».
Cependant, Peloton prévoit de fermer la plupart de ses magasins de détail en Amérique du Nord à partir de l’année prochaine, ce qui entraînera probablement de nouvelles réductions. McCarthy a noté que Peloton avait perdu au nord de 100 millions de dollars sur ses opérations de vente au détail l’année dernière, des changements étaient donc nécessaires.
Peloton a connu un boom des affaires après le début de la pandémie de COVID-19, lorsque les gens cherchaient des moyens de s’entraîner à la maison. Cependant, alors que le monde s’est rouvert et que les gens sont retournés dans les bureaux et les gymnases, Peloton s’est retrouvé avec des stocks excédentaires et l’entreprise a subi un coup dur. Il a subi une perte d’exploitation de 1,2 milliard de dollars au cours du trimestre avril-juin. Comme Bloomberg notes, McCarthy considère les abonnements à la suite de cours et de services de fitness de Peloton, les partenariats et la mise à disposition plus large de contenu sur des appareils tiers comme les clés de l’augmentation des revenus.
La société a commencé à vendre ses équipements de fitness connectés via Amazon, et les produits seront bientôt disponibles chez Dick’s Sporting Goods. Peloton a également commencé à proposer son vélo à louer et a annoncé un rameur intelligent.
« Un aspect clé du parcours de transformation de Peloton consiste à optimiser l’efficacité et à mettre en œuvre des économies de coûts pour simplifier nos activités et atteindre un flux de trésorerie équilibré d’ici la fin de notre exercice. Dans cet esprit, nous avons pris la décision difficile de réduire nos effectifs de environ 12% », a déclaré un porte-parole du Peloton à Engadget dans un communiqué. « Cela entraînera la réduction d’environ 500 membres de l’équipe mondiale. Des décisions comme celle-ci sont incroyablement difficiles et Peloton fait tout ce que nous pouvons pour aider nos collègues touchés. Alors que nous pivotons vers la croissance, marque aujourd’hui l’achèvement de la grande majorité de notre restructuration plan que nous avons commencé en février 2022. »
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