Nintendo et l’ancien testeur de jeux parviennent à un accord

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Les parties sont parvenues à un règlement de près de 26 000 $

Un ancien testeur de jeux Nintendo a accepté un règlement avec Nintendo et l’agence contractante Aston Carter.

Via Polygon, Aston Carter assumera la responsabilité et paiera 25 910 $ en arriérés de salaire, dommages et intérêts, selon les documents.

L’accord de règlement bilatéral comporte également une action supplémentaire. Nintendo doit publier un avis, par e-mail et sur place à son bureau, informant les travailleurs de leurs droits en vertu de la loi nationale sur les relations de travail.

Il souligne spécifiquement que les travailleurs ne seront pas empêchés de discuter d’un syndicat, d’exercer leur droit de soulever des problèmes ou de se plaindre, et qu’ils ne seront pas licenciés pour avoir soutenu un syndicat.

Mise en demeure

Le travailleur, Mackenzie Clifton, était employé par Aston Carter pour tester les jeux Nintendo.

Clifton a déposé une plainte en avril auprès du National Labor Relations Board, alléguant qu’ils avaient été licenciés pour avoir soutenu un syndicat. En août, un rapport de Kotaku a détaillé qu’un employé (confirmé être Clifton) avait posé une question sur la syndicalisation de l’industrie lors d’une réunion d’entreprise. Ils ont ensuite été licenciés, prétendument pour violation d’un accord de non-divulgation.

Nintendo a déclaré à Polygon que Clifton avait été licencié en raison de la divulgation d’informations confidentielles. Clifton a contesté cela et l’a qualifié de mauvaise direction. S’adressant à Axios, ils ont déclaré que le tweet qui leur avait été montré par les superviseurs comme preuve d’une violation était vague et n’identifiait pas clairement sur quoi ils travaillaient.

Un porte-parole de Nintendo a déclaré à JeuxServer que la société était « reconnaissante » qu’un accord ait été conclu. Voici la déclaration complète :

« Nintendo est reconnaissant qu’une résolution ait été trouvée dans l’affaire NLRB afin que nous puissions continuer à nous concentrer sur la garantie que notre environnement de travail reste accueillant et favorable à tous nos employés et associés. Cette approche est fondamentale pour les valeurs de notre entreprise. Dans le cadre du règlement public, toutes les parties restent tenues de ne pas divulguer les informations commerciales confidentielles et les secrets commerciaux de Nintendo, qui sont primordiaux pour notre processus de développement et nos offres de produits.

Clifton a également donné Stephen Totilo d’Axios une déclaration:

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