L’annonce récente par Microsoft de 1 900 licenciements au sein de sa division Xbox, y compris des employés d’Activision Blizzard qui ont rejoint Microsoft lors du rachat, a incité le gouvernement américain à dénoncer Microsoft. La Federal Trade Commission (FTC) des États-Unis a déclaré dans une note (via The Verge) que le plan de licenciement « contredit » la façon dont Microsoft s’est présenté dans ses démarches pour conclure l’accord en premier lieu.
L’accord de 74,5 milliards de dollars de Microsoft pour l’achat d’Activision Blizzard est déjà conclu, mais la FTC a déclaré qu’elle tentait de suspendre temporairement le rachat en attendant son jugement sur le fond antitrust.
« Le projet récemment annoncé par Microsoft de supprimer 1 900 emplois dans sa division de jeux vidéo, y compris dans sa nouvelle unité Activision, contredit les déclarations précédentes faites devant ce tribunal », a déclaré l’avocat de la FTC, Imad D. Abyad.
Dans sa propre annonce détaillant les licenciements, Microsoft a déclaré qu’il réduisait les « zones de chevauchement » qui existaient entre Microsoft et Activision Blizzard. La FTC a déclaré que cela était « incohérent avec la suggestion de Microsoft à ce tribunal selon laquelle les deux sociétés fonctionneraient de manière indépendante après la fusion ».
La récente série de 1 900 licenciements chez Microsoft a touché les développeurs et le personnel d’Activision Blizzard, ainsi que les rôles qui existaient au sein de Microsoft. L’équipe Xbox de Microsoft comptait environ 22 000 employés avant les suppressions de postes.
GameSpot a contacté Microsoft pour tenter d’obtenir plus de détails.
Dans d’autres actualités Xbox, il a été rapporté que Microsoft envisageait de proposer certains de ses jeux, notamment Starfield, Indiana Jones and the Great Circle et Gears of War, sur PlayStation et Nintendo. Cela n’est pas encore confirmé, mais la société a annoncé qu’elle partagerait bientôt plus de détails.