lundi, novembre 25, 2024

Meghan et Harry renforcent Archewell avec de nouvelles recrues et des promotions (EXCLUSIF) Les plus populaires doivent être lus Inscrivez-vous aux newsletters Variété Plus de nos marques

Le prince Harry et Meghan, le duc et la duchesse de Sussex, ont procédé à de nouvelles embauches et promotions clés dans leur société faîtière Archewell.

Entrant dans sa troisième année, l’opération de production audio, philanthropique et de contenu continue de croître. En audio, Serena Regan a été nommée responsable des podcasts. Embauché fin 2022, Regan dirigera désormais tout le développement de ce portefeuille. « Archetypes », le premier projet de la verticale, est sorti l’année dernière et a marqué le premier succès d’Archewell. Une série d’interviews sur les étiquettes nuisibles qui retiennent les femmes, la série hébergée par Meghan a dominé les charts Spotify dans 47 pays. Une deuxième saison n’a pas été officiellement annoncée mais est bien attendue.

Rejoindre la Fondation Archewell, la branche philanthropique du couple, est Shauna Nep. Après avoir été vice-présidente de la philanthropie chez SB Projects depuis 2018, elle rejoint en tant que co-directrice exécutive et travaillera aux côtés du directeur exécutif James Holt. Nep a également occupé des postes à la Fondation Goldhirsh et Fundamental Inc.

Archewell Productions, la branche de contenu filmé, a fait sensation cette année avec l’original de Netflix « Harry & Meghan ». Un regard sincère sur le déménagement du duc et de la duchesse en Amérique et leur démission en tant que membres de la famille royale à plein temps, la série représente la première documentaire la plus diffusée de l’histoire de Netflix avec 81,5 millions de minutes regardées au cours de sa première semaine. Il a été supervisé par le responsable du contenu interne Ben Browning, le producteur nominé aux Oscars de « Promising Young Woman ». Browning se séparera d’Archewell plus tard cette année, à l’expiration de son contrat actuel. L’unité mettra l’accent sur le contenu scénarisé, tandis que Chanel Pysnik continue de superviser le contenu non scénarisé.

Après une première vague de sorties audio et de contenu, Archewell rationalisera sa branche marketing. Il est actuellement dirigé par Fara Taylor, qui quittera également son rôle plus tard cette année. Taylor a dirigé les campagnes de marketing pour « Archetypes » et « Harry & Meghan », ainsi que le déploiement mondial des mémoires du prince Harry « Spare ». Ni elle ni Browning ne seront remplacés, car les titres ont été dissous.

« Ben et Fara ont joué un rôle essentiel dans la création et l’exécution de nombreux projets acclamés par la critique et le commerce au cours de leur mandat. Ils ont livré avec expertise un contenu et des campagnes qui ont dépassé les attentes et ont fait leur marque dans l’air du temps culturel », a déclaré Ashley Hansen, responsable des communications d’Archewell et attachée de presse mondiale de Harry et Meghan.

« Ils ont joué un rôle essentiel en aidant à raconter les histoires du duc et de la duchesse jusqu’à présent et le couple reste extrêmement reconnaissant pour leur soutien dans ces projets vitaux de » retour en arrière « , car ils regardent maintenant vers l’avenir », a-t-elle ajouté.

L’équipe de Hansen a également connu une expansion. Miranda Barbot a été nommée directrice des communications mondiales et attachée de presse. Maren Thomas a été nommée responsable des communications et travaillera aux côtés de Deesha Tank.

Le prince Harry a récemment terminé le cycle promotionnel de « Spare », qui a été nommé le livre mondial de non-fiction le plus vendu de tous les temps après avoir vendu 3,2 millions d’exemplaires au cours de sa première semaine. Un rapport d’impact sur les dons caritatifs de la Fondation Archewell est attendu dans les prochains jours. La prochaine série originale non scénarisée Netflix du couple sur les jeux Invictus sortira en 2023.

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