Les dirigeants de l’AFPC dénoncent la lenteur du Conseil du Trésor alors que la grève se poursuit

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« Cela crie à l’incompétence de Mona Fortier en tant que présidente du Conseil du Trésor et de son équipe », a déclaré Aylward, notant qu’il aimerait voir le premier ministre s’impliquer pour aider à faire avancer les choses.

Les réclamations du syndicat ont suscité une réfutation rapide du Conseil du Trésor, qui a déclaré dans un communiqué peu après qu’il était à la table de négociation tous les jours depuis le début de la médiation et qu’il avait fait de nombreuses propositions au syndicat qui, a-t-il dit, s’est montré inflexible et injoignable pendant le processus de négociation.

« Vendredi, nous avons essayé de contacter l’AFPC pour nous rencontrer afin de discuter de leur proposition. Ils étaient injoignables à la table des questions communes. Le président du Bureau du Conseil du Trésor a déclaré dans un communiqué. « Ce matin, nous avons recontacté le médiateur et lui avons dit que nous présenterions une nouvelle offre à 13 heures aujourd’hui. L’AFPC a pris trois heures pour répondre à la demande, acceptant d’abord la rencontre à 12 h 31, puis à 12 h 40, avisant qu’elle n’était plus disponible à ce moment-là.

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La déclaration indiquait que pendant que les négociateurs et leur offre attendaient, le chef de l’AFPC a plutôt choisi «d’aller à la télévision pour se plaindre de ne pas l’avoir reçue».

« Nous ne sommes pas ici pour jouer à des jeux », indique le communiqué. «Nous sommes ici pour obtenir un accord. Nos employés et le public qu’ils servent s’attendent à ce que les deux parties travaillent fort à la table de négociation.

L’AFPC a lancé mercredi une grève nationale pour plus de 35 000 travailleurs de l’Agence du revenu du Canada et plus de 120 000 employés des ministères et organismes relevant du Conseil du Trésor après que les parties n’ont pas réussi à s’entendre avant la date limite fixée par le syndicat à 21 heures mardi soir. Les membres ont fait du piquetage à plus de 250 lignes de piquetage à travers le pays, dont neuf à Ottawa-Gatineau.

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Le syndicat et le gouvernement fédéral négocient depuis plus de deux semaines sur des questions clés, notamment les salaires et le télétravail. Les deux parties disent qu’elles étaient à table samedi après-midi.

Au début des négociations, l’AFPC a demandé des augmentations salariales annuelles de 4,5 % (13,5 % sur trois ans) pour les membres du Conseil du Trésor.

Un jour avant le début de la grève, le Conseil du Trésor a insisté sur le fait que le gouvernement avait proposé à l’AFPC une «offre équitable et compétitive» d’une augmentation de 9% sur trois ans et qu’il avait «répondu à toutes leurs demandes», y compris des propositions liées au télétravail. , les primes de quart, l’amélioration des congés payés pour les responsabilités familiales et les mesures pour soutenir l’équité en matière d’emploi, la diversité et l’inclusion, bien qu’ils n’aient pas fourni de détails sur les propositions qui avaient été faites.

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Aylward a déclaré que les principaux points de friction restent les salaires, le travail à distance et l’ancienneté lors des licenciements, notant que d’autres questions sont en cours de discussion à la table.

« Ils doivent être sérieux au sujet des négociations », a déclaré Aylward. « Je suis impliqué dans ce syndicat depuis longtemps, je n’ai jamais vu une ronde de négociation comme celle-ci. Le manque de respect à la table du Conseil du Trésor et de ce gouvernement.

Aylward a été rejoint lors de la séance d’information de 15 minutes samedi par la vice-présidente exécutive nationale de l’AFPC, Sharon DeSousa, et le vice-président exécutif régional de l’AFPC pour la région de la capitale nationale, Alex Silas.

Lorsqu’on lui a demandé si le syndicat prévoyait d’intensifier ses efforts de grève, éventuellement de déplacer ou d’ajouter des lieux de piquetage, DeSousa a déclaré que les membres feraient «tout ce qu’ils doivent faire» pour obtenir un contrat équitable.