Les actionnaires de BlackBerry rejettent le plan de rémunération des dirigeants après la chute des actions

Les actionnaires ont enregistré un vote de protestation après une période de faibles rendements chez la société canadienne de logiciels

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Les actionnaires de BlackBerry Ltd. ont voté contre l’approche du conseil d’administration en matière de rémunération des dirigeants, enregistrant un vote de protestation après une période de faibles rendements chez l’entreprise canadienne de logiciels.

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La majorité des actions exprimées lors de l’assemblée annuelle de mercredi ont été votées contre le plan de rémunération de l’entreprise dans une résolution dite de « parole sur la rémunération ». BlackBerry n’a pas donné les pourcentages de votes pour et contre. L’année dernière, la société a reçu un soutien de 59 % lors d’un vote similaire sur la rémunération.

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Le mécontentement des actionnaires découle en partie des dizaines de millions de dollars en actions que Chen a reçues au fil des ans, alors même que l’entreprise luttait pour se développer. La hausse temporaire du cours de l’action pendant le rallye des actions meme signifiait que Chen a reçu des unités d’actions de performance, ou PSU, malgré sa chute ultérieure.

Les sociétés de conseil aux actionnaires Glass Lewis & Co. et Institutional Shareholder Services Inc. ont toutes deux recommandé aux investisseurs de voter contre le plan. Le vote des actionnaires est consultatif, ce qui signifie qu’il ne lie pas le conseil.

En février, Chen a déposé un plan auprès des régulateurs pour vendre jusqu’à 2,9 millions d’actions de BlackBerry, soit près d’un tiers de ses avoirs, à des «fins de planification financière personnelle».

Bloomberg.com

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