Le Canada obtient un premier aperçu de l’économie des concerts dans les données de Statistique Canada

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Les hommes et les immigrants reçus constituent la majorité des livreurs et des chauffeurs de covoiturage, tandis que les femmes représentent la plupart des créateurs de contenu au Canada, selon de nouvelles données sur l’économie des concerts.

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Les hommes (73%) et les immigrants reçus (55%) âgés de 16 à 69 ans représentaient la plupart des entrepreneurs de livraison de nourriture et de covoiturage en décembre, a rapporté Statistique Canada le 6 janvier dans le Enquête sur la population active. Les femmes (58,4 %) représentaient la plupart des personnes qui ont créé du contenu pour de l’argent, comme des vidéos, des blogs ou des podcasts, sur une plateforme ou une application numérique.

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Vendredi était la première fois que Statistique Canada publiait des données sur le travail à la demande – qu’il qualifie de «tâches, projets ou emplois à court terme, sans garantie d’emploi stable» – signalant son rôle croissant dans l’économie.

Marwa Abdou, directrice principale de recherche à la Chambre de commerce du Canada, affirme que l’économie des concerts a été stimulée par l’évolution des attitudes envers le travail et un marché du travail tendu.

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De nombreuses entreprises ont continué à autoriser les employés à travailler à domicile depuis le début de la pandémie, encourageant les travailleurs à valoriser la flexibilité, a-t-elle déclaré. Les entreprises qui ont du mal à embaucher dans un marché du travail restreint peuvent tirer parti des entrepreneurs indépendants.

« Vous voyez plus de gens (se tourner) vers des emplois de concert afin d’augmenter leur flexibilité et d’en profiter », a déclaré Abdou. « Cela aide également (les entreprises) à atténuer ou à atténuer certains des coûts qu’elles auraient autrement encourus en termes d’embauche de personnel. »

De faibles barrières à l’entrée peuvent attirer les nouveaux arrivants canadiens vers des emplois pour des entreprises telles que DoorDash Inc. et Uber Technologies Inc., a déclaré Abdou. Souvent, une personne peut simplement s’inscrire pour être chauffeur et passer par un processus de vérification rapide par rapport aux semaines ou aux mois qu’il peut prendre pour être embauché pour un poste sans contrat. Lorsque les immigrants arrivent au Canada pour la première fois, il peut être difficile de trouver un emploi dans leur domaine d’études en raison de préjugés, comme le refus des employeurs de reconnaître les titres de compétences étrangers, a-t-elle déclaré.

Les chiffres de l’emploi de vendredi ont montré que le taux de chômage avait atteint 5% en décembre, l’un des plus bas jamais enregistrés. Pour les entreprises, les travailleurs à la demande peuvent aider à atténuer la pression des pénuries de main-d’œuvre.

« Alors que les propriétaires de petites entreprises continuent de faire face à un catalogue en évolution de décisions difficiles dans cette économie (inflation élevée, pénuries d’approvisionnement et marché du travail tendu), l’économie des concerts leur permet de réduire les coûts d’exploitation en changeant simplement comment et où ils peuvent trouver des talents. », a déclaré Abdou dans un e-mail.

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