L’accessibilité à Toronto s’améliore alors que le Canada reste une « destination attrayante » pour les travailleurs étrangers : rapport

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Malgré l’augmentation du coût de la vie, les plus grandes villes du Canada demeurent une option attrayante et abordable pour les travailleurs internationaux par rapport à leurs homologues d’Amérique du Nord et du reste du monde.

Classement Mercer 2024 du coût de la vie par ville, publié ce week-end, a examiné le coût de la vie des travailleurs internationaux dans 226 grandes villes du monde. Cinq villes canadiennes figuraient sur la liste, toutes se situant à mi-chemin.

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Toronto est la ville canadienne la plus chère, au 92ème rang sur la liste, suivie de Vancouver au 101ème rang, Montréal au 118ème rang, Ottawa au 126ème rang et Calgary au 141ème rang.

« Malgré les vents contraires économiques en 2024, nous avons vu l’économie canadienne faire preuve de résilience et elle dépasse les attentes », a déclaré Vince Cordova, responsable des conseils en mobilité nord-américains de Mercer, dans un communiqué de presse.

« Même si les inquiétudes concernant le coût de la vie demeurent, (le) marché du travail continue de montrer qu’il repose sur des bases solides, faisant du Canada une destination attrayante pour les ressortissants étrangers entrants.

Parmi les cinq villes canadiennes figurant sur la liste, Toronto est la seule à améliorer son abordabilité sur la scène mondiale, après s’être classée 90e il y a un an.

« Les employeurs devraient partager ouvertement les informations sur le coût de la vie et les salaires nets avec les nouveaux employés potentiels afin qu’ils puissent mieux comprendre les impacts financiers de leur déménagement au Canada et prendre une décision pleinement éclairée quant à savoir s’ils doivent ou non aller de l’avant », a ajouté Cordova.

Dans l’ensemble, Hong Kong, Singapour et Zurich étaient les villes les plus chères, tandis que 19 villes américaines se classaient au-dessus de Toronto.

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Malgré les bonnes nouvelles apparentes, de nombreux nouveaux arrivants trouvent encore le Canada trop cher. Un récent sondage de Léger Marketing Inc. a révélé que plus de 80 pour cent des nouveaux arrivants considèrent le Canada trop cher, tandis que plus de la moitié des répondants trouvent que vivre au Canada est « considérablement plus cher » que prévu.

« Le coût de la vie élevé peut amener les personnes affectées à ajuster leur style de vie, à réduire leurs dépenses discrétionnaires ou même à avoir du mal à répondre à leurs besoins fondamentaux », a déclaré Yvonne Traber, responsable de la mobilité mondiale chez Mercer, dans le communiqué.

« Pour surmonter ces difficultés, les employeurs peuvent proposer des programmes de rémunération comprenant des allocations de logement ou des subventions ou fournir d’autres services de soutien. Ils peuvent également explorer des stratégies alternatives de recherche de talents.

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En novembre 2023, le gouvernement fédéral a annoncé des plans pour accueillir 500 000 nouveaux arrivants en 2025 et 2026, bien que les plans aient depuis été réduits à la lumière de la crise actuelle du logement.

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