Manufacturiers et exportateurs du Canada affirme que plus de 80 % des fabricants ont fait face à des pénuries de personnel au cours des deux dernières années
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Les pénuries de main-d’œuvre et de compétences chez les fabricants et les exportateurs ont coûté à l’économie près de 13 milliards de dollars au cours de la seule dernière année, selon un rapport d’un groupe industriel publié cette semaine.
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Le chiffre a été contenu dans l’enquête annuelle sur le travail des Manufacturiers et Exportateurs du Canada (MEC), qui a compilé les réponses de 563 entreprises manufacturières de partout au pays. Le secteur a fait état de 7,2 milliards de dollars de ventes perdues et de pénalités pour retard de livraison au cours de l’année écoulée et a enregistré une perte d’investissement de 5,4 milliards de dollars en raison de projets d’investissement reportés ou annulés, selon le rapport.
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« Si nous ne trouvons pas les travailleurs dont nous avons besoin, l’économie du Canada en souffrira », a déclaré le président de CME, Dennis Darby, dans un communiqué de presse.
Le rapport indique que 62% des fabricants ont perdu ou refusé des contrats et ont dû faire face à des retards de production en raison d’un manque de travailleurs, les entreprises interrogées faisant état de pertes combinées de 1,1 milliard de dollars au cours de l’année écoulée, soit 2,8 millions de dollars par entreprise. Il a également déclaré que 43% des entreprises avaient reporté ou annulé des projets d’investissement en raison de pénuries de main-d’œuvre.
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Plus de 80 % des fabricants ont déclaré faire face à des pénuries de main-d’œuvre et de compétences pendant deux années consécutives. Ce chiffre est en forte augmentation par rapport à 60 % en 2020 et 39 % en 2016.
« Le défi permanent des pénuries de main-d’œuvre et de compétences continue d’être exacerbé par les retombées de la pandémie », indique le rapport.
Il a ajouté que plus de 70% des répondants ont déclaré avoir augmenté les salaires et les avantages sociaux pour lutter contre ces pénuries.
Des problèmes extérieurs au secteur affectent également négativement les fabricants. Selon le rapport, huit fabricants sur 10 affirment que les pénuries de main-d’œuvre dans des secteurs connexes, tels que le transport et la logistique, affectent également leurs activités.
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Les postes vacants ont atteint des records dans la plupart des secteurs au cours des derniers mois. Le dernier rapport trimestriel de Statistique Canada sur les postes vacants indique qu’il y avait près d’un million de postes vacants au deuxième trimestre, le nombre trimestriel le plus élevé jamais enregistré.
Celui de l’agence Septembre rapport indique que les postes vacants dans le secteur manufacturier sont restés élevés en juillet, avec 82 500 postes vacants ce mois-là seulement.
Le CME a déclaré que pour lutter contre la pénurie de main-d’œuvre, le gouvernement devrait fournir davantage de soutien pour encourager l’automatisation, faire davantage pour promouvoir les métiers spécialisés auprès des élèves du secondaire, introduire et élargir les programmes d’apprentissage et attirer davantage d’immigrants.
• Courriel : [email protected] | Twitter: denisepglnwn