Plus tôt ce mois-ci, Amazon a confirmé son intention de licencier environ 18 000 travailleurs. Cette décision a durement touché certaines divisions, notamment Comixology et Prime Air. Le programme de livraison de drones de ce dernier commençait tout juste à gagner du terrain après avoir commencé les livraisons sur les marchés de test et dévoilé un nouveau modèle, mais les licenciements auraient eu un impact significatif sur cette équipe.
Les employés de Prime Air ont appris les coupes mercredi, selon CNBC. Des employés des équipes de conception, de maintenance, d’ingénierie des systèmes, d’essais en vol et d’opérations aériennes du service de livraison de drones auraient été licenciés. Des travailleurs de plusieurs sites ont été licenciés, a-t-on affirmé, notamment au siège d’Amazon à Seattle et dans une installation de test de drones dans l’Oregon. Environ la moitié des employés du site de test auraient été licenciés.
Des réductions d’effectifs étaient apparemment attendues compte tenu des nombreuses difficultés que le groupe de livraison de drones a endurées au fil des ans. En 2013, le PDG fondateur d’Amazon, Jeff Bezos, a annoncé un plan pour commencer à livrer des colis par drone en 30 minutes. Après des années de tests, la société a finalement obtenu l’approbation de la Federal Aviation Administration en 2020 pour commencer à livrer les commandes par drone. Amazon a commencé à le faire à Lockeford, en Californie, et à College Station, au Texas, il y a quelques semaines à peine.
Un porte-parole a refusé de dire CNBC combien d’employés de Prime Air Amazon a licenciés. Les licenciements interviennent seulement deux mois après que la société a dévoilé un drone repensé qui pourrait voler plus loin que son prédécesseur et résister à une pluie légère.
Ces derniers mois, les dirigeants d’Amazon ont licencié des employés des divisions matériel, Alexa, robotique et magasins physiques. Le PDG Andy Jassy a déclaré début janvier que la société « accordait la priorité à ce qui compte le plus pour les clients et à la santé à long terme de nos entreprises ».
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