La fonction des portefeuilles cryptographiques a considérablement changé au cours des dernières années. Ils ont initialement sécurisé des avoirs en jetons ou ont servi de galeries d’art avec des jetons non fongibles (NFT). Aujourd’hui, ils sont devenus comme des comptes bancaires pour beaucoup, et bientôt, ils offriront encore plus de fonctionnalités en permettant des curriculum vitae (CV) numériques.
Dans un article de mai 2022, le co-fondateur d’Ethereum Vitalik Buterin et d’autres ont présenté le concept de « jetons Soulbound » (SBT). Buterin et ses co-auteurs ont fait valoir que les informations d’identification sur une blockchain offrent de nombreux avantages pour établir la provenance et la réputation.
Les jetons non fongibles serviront de blocs de construction essentiels
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Les SBT sont comme les PoAP, mais ils ne sont pas transférables et, par conséquent, liés à un portefeuille. C’est parce que les gens ne devraient pas pouvoir acheter des titres de compétences qui ne représentent pas leurs propres réalisations. Ainsi, ces jetons ne devraient pas avoir de valeur monétaire directe. Binance a annoncé en septembre qu’il introduirait le jeton Binance Account Bound (BAB) comme preuve d’identité pour les utilisateurs de Binance.
Accroître l’utilité des prêts DeFi
Un autre projet intéressant est le Lens Protocol, qui a été construit par l’équipe Aave. Lens est un graphe social composable et décentralisé qui permet l’hébergement de diverses applications de médias sociaux. Les utilisateurs reçoivent une poignée Lens sous la forme d’un NFT, qui est leur compte d’utilisateur pour toutes les applications décentralisées (DApps). Chaque interaction avec le compte Lens est enregistrée et liée à la poignée.
On pourrait se demander pourquoi un géant de la finance décentralisée (DeFi) comme Aave lance soudainement une plate-forme de médias sociaux, mais cela a du sens. Aave, comme toutes les plateformes de prêt et d’emprunt DeFi, n’autorise que les prêts surgarantis. La raison en est qu’il y a un manque d’information de la part des utilisateurs par rapport aux prêts en finance traditionnelle (TradFi), qui n’ont pas à être surdimensionnés car les banques ont plus d’informations sur leurs clients.
En créant Lens et un mécanisme de réputation de confiance pour les portefeuilles des utilisateurs, Aave peut commencer à proposer des prêts non garantis comme dans TradFi une fois que les réputations ont été établies. Ce n’est là qu’un des nombreux avantages de la réputation en chaîne.
La gig economy stimulera l’adoption
Alors que beaucoup sont sceptiques quant à la popularité de cette utilisation, cela est parfaitement logique. Le nombre de personnes qui travaillent dans la soi-disant économie du gig, comme les codeurs indépendants, les designers et les blogueurs, est en constante augmentation. Les projets doivent sélectionner les bons talents pour leurs besoins.
Établir une culture de confirmation des informations d’identification en chaîne et les conserver dans un portefeuille aidera ces personnes à se forger une réputation plus rapidement et permettra aux employés de vérifier le CV, car la fiabilité peut facilement être vérifiée. Pour cela, le concept de SBT a beaucoup de sens, car ces NFT ne devraient pas être négociables.
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De nombreux projets Web3 ont de petites équipes sans service RH professionnel pour vérifier la crédibilité des candidats. Mais avec les CV numériques, il deviendra beaucoup plus facile de vérifier les informations d’identification. On pourrait même imaginer que l’emploi automatique devienne possible si le portefeuille d’un candidat détient les références requises.
Il n’est pas clair si les CV Web3 seront adoptés par le grand public, car cela dépend également de l’adoption générale de l’infrastructure liée à la cryptographie et des améliorations de l’interface utilisateur et de l’expérience utilisateur. Mais nous pouvons prédire avec une grande confiance que, du moins au sein de la cryptographie, ils deviendront la norme.
Darius Moukhtarzadeh est un entrepreneur en crypto-monnaie axé sur les applications de médias sociaux décentralisées. Il a précédemment travaillé comme chercheur pour Sygnum, une banque d’actifs numériques. Il a également travaillé pour Ernst & Young dans le conseil en blockchain et pour plusieurs startups de la Crypto Valley suisse.
Cet article est à des fins d’information générale et n’est pas destiné à être et ne doit pas être considéré comme un conseil juridique ou d’investissement. Les vues, pensées et opinions exprimées ici sont celles de l’auteur seul et ne reflètent pas ou ne représentent pas nécessairement les vues et opinions de Cointelegraph.