En toute hâte : les Canadiens craignent qu’une crise de la retraite se prépare à mesure que les taux d’intérêt augmentent

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La hausse des taux d’intérêt et de l’inflation, combinée aux problèmes de logement, alimente les craintes qu’une crise de la retraite se prépare au Canada, les jeunes générations étant les plus touchées, selon une nouvelle recherche d’un régime de retraite.

Selon un étude récente de Healthcare of Ontario Pension Plan (HOOP) et Abacus Data. Plus de la moitié, soit 55 %, disent qu’ils craignent de ne pas avoir assez d’argent pour s’en sortir une fois qu’ils auront cessé de travailler – un bond de six points par rapport à l’année dernière, et mettant en évidence la pression économique sous laquelle les Canadiens se trouvent.

Les prix augmentent sur les articles de tous les jours et cela rend les Canadiens nerveux que le pire soit encore à venir. Quatre-vingt-huit pour cent s’attendent à ce que le coût de la vie continue d’augmenter à mesure que les taux d’intérêt augmentent et que l’inflation monte en flèche. En conséquence, l’épargne-retraite est en jeu et en prend déjà un coup pour certains. Parmi les Canadiens ayant un emploi, 38 % ont complètement cessé d’épargner pour leur retraite au cours de la dernière année à mesure que les coûts augmentaient. Un autre 32 pour cent n’ont rien enregistré du tout.

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Pendant ce temps, 72 % des Canadiens croient qu’épargner pour la retraite est « d’un coût prohibitif ».

«Les perspectives générales de la sécurité de la retraite au Canada s’assombrissent», a déclaré David Colletto, directeur général d’Abacus Data, dans un communiqué.

Le logement ajoute aux inquiétudes des Canadiens à la retraite, selon le sondage. De nombreux propriétaires ont traditionnellement compté sur les ventes de maisons pour financer leur retraite, et près de la moitié des propriétaires disent qu’ils comptent sur la vente pour pouvoir prendre leur retraite. Mais les taux d’intérêt élevés grignotent les fonds propres en augmentant les versements hypothécaires, mettant l’accession à la propriété hors de portée d’un plus grand nombre de personnes. Cela a conduit 58% des propriétaires à craindre de ne pas pouvoir trouver d’acheteurs au moment de l’encaissement.

Les perspectives sont particulièrement désastreuses pour les Canadiens de moins de 35 ans, a déclaré HOOP. Incapables d’entrer sur le marché du logement en raison de la hausse des coûts de la dette, les jeunes Canadiens abandonnent la propriété comme véhicule d’épargne-retraite, tout comme les conditions économiques font qu’il leur est plus difficile d’accumuler de l’argent.

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« Financer la retraite par la vente d’une maison devient une stratégie moins viable pour de nombreuses personnes », a déclaré Steven McCormick, vice-président principal, Plan Operations, chez HOOP dans un communiqué. « Cela soulève la question de savoir si les jeunes générations du Canada se dirigent vers une tempête parfaite sur la sécurité de la retraite.

En ce qui concerne l’accession à la propriété, les trois quarts des Canadiens de moins de 35 ans craignent que les taux d’intérêt élevés les maintiennent à l’écart du marché ou mettent les mensualités hypothécaires hors de portée. Ils s’inquiètent également de l’impact des taux plus élevés sur leur capacité à épargner. Quatre-vingt-huit pour cent craignent que les taux d’intérêt élevés n’entament leur tirelire de retraite.

L’une des solutions aux problèmes d’épargne des Canadiens est l’accès aux régimes de retraite en milieu de travail, selon le sondage du HOOP. La majorité des Canadiens croient que ces régimes ont de la valeur et sont même prêts à accepter un salaire inférieur si cela signifie qu’ils obtiendront en échange un revenu de retraite sûr. Mais les régimes de retraite ne sont pas seulement attrayants pour les travailleurs. La recherche montre qu’ils sont également payants pour les organisations.

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« De bons régimes d’épargne-retraite en milieu de travail réduisent le stress financier et élèvent le rythme d’esprit des travailleurs de tous âges », a déclaré McCormick. « Et cela améliore à son tour la productivité des employeurs. »

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L’ÉTÉ CHAUD DE JEANNE BEKER Des années avant que la légendaire journaliste de mode Jeanne Beker ne devienne un visage célèbre sur les écrans de télévision canadiens, l’animatrice de longue date de FashionTelevision a occupé un emploi pas si chic de fabrication de gaufres à l’Exposition nationale canadienne à Toronto. Mais la fashionista toujours élégante pourrait-elle tenir 10 jours exténuants dans la chaleur à s’occuper d’une cuve pleine d’huile chaude, dans un uniforme de velours rien de moins ? Beker partage les détails avec Rosemary Counter dans le cadre de la série d’emplois d’été de FP Work. Photo courtoisie Jeanne Beker

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L’Alberta voit un afflux de nouveaux résidents alors que l’économie décolle, écrit Chris Varcoe du Calgary Herald. Depuis juillet dernier, plus de Canadiens se sont installés dans la province en provenance d’autres parties du pays qu’il n’en sont partis, dont 5 351 résidents entre janvier et mars. C’est la plus forte croissance en près de sept ans. Lire l’analyse complète de Varcoe sur le Financial Post.

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Today’s Posthaste a été écrit par Victoria Wells (@ vwells80), avec des reportages supplémentaires de La Presse Canadienne, Thomson Reuters et Bloomberg.

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