En 2023, la Deutsche Post accorde une augmentation salariale à ses employés après des négociations, bien qu’elle ne puisse pas ajuster ses tarifs pour le moment. Face à de nouvelles revendications du syndicat Verdi, qui exige une hausse de 7 % des salaires et plus de congés, des grèves de 24 heures ont éclaté en Basse-Saxe et en Saxe-Anhalt. La poste, confrontée à des défis économiques, cherche à équilibrer augmentations salariales et viabilité économique tout en préparant les négociations avec Verdi.
En 2023, les employés de la Deutsche Post bénéficient d’une augmentation salariale conséquente suite à des négociations. Toutefois, la société n’est pas en mesure d’ajuster ses tarifs de façon imprévue à cet instant. Les ajustements tarifaires se font principalement en début d’année. Actuellement, l’entreprise se trouve face à de nouvelles revendications salariales, tout en faisant face à des grèves initiales.
Avant le lancement d’une nouvelle série de négociations, la Deutsche Post a refusé les demandes du syndicat Verdi, qui réclame une hausse des salaires de sept pour cent ainsi que davantage de jours de congé. Selon un porte-parole de la poste, Verdi semble ignorer que l’Agence fédérale des réseaux n’a pas laissé suffisamment de flexibilité pour augmenter les tarifs, même si le groupe doit faire face à une baisse des volumes de courrier et à la nécessité d’investir dans le secteur postal. Il a ajouté que l’entreprise abordera les négociations de manière constructive, en visant un « résultat positif et durable à long terme ». Les discussions entre la filiale DHL et Verdi débuteront ce mercredi, impliquant environ 170 000 employés sous contrat collectif.
Andrea Kocsis, responsable des négociations pour Verdi, a justifié la demande d’augmentation de salaire, initialement formulée en novembre, en soulignant que des augmentations significatives étaient cruciales pour faire face aux coûts élevés des denrées alimentaires. Elle réclame également trois jours de congé supplémentaires pour l’ensemble des employés ainsi qu’un jour de congé additionnel pour les membres de Verdi travaillant à la poste. « Avec l’augmentation des volumes et des poids des colis, nos membres ont besoin d’un allègement supplémentaire par du temps libre », a-t-elle affirmé. La durée du nouveau contrat collectif serait de douze mois.
La Deutsche Post a réaffirmé que, dans un contexte économique difficile marqué par une inflation élevée, la sécurité de l’emploi reste sa priorité en tant qu’employeur. L’entreprise souhaite trouver un « équilibre entre les augmentations salariales pour ses employés et la viabilité économique ».
Grèves Initiales en Basse-Saxe et en Saxe-Anhalt
Ce matin, des grèves de 24 heures ont débuté dans le centre de colis et de lettres à Osterweddingen (arrondissement de Börde), dans le secteur du transport ainsi que dans plusieurs points de livraison de la succursale de Magdebourg. D’après le syndicat DPVKOM, les zones touchées incluent également Braunschweig, Wolfsburg et le Harz. Ces grèves pourraient entraîner des retards dans la livraison de lettres et de colis en Saxe-Anhalt et en Basse-Saxe cette semaine. « Jusqu’à 30 000 colis et lettres ne seront pas livrés ou transportés dans ces zones », a rapporté DPVKOM dans un communiqué.
Ce syndicat cherche également à exercer une pression lors des négociations salariales prévues pour 2025 avec la Deutsche Post. DPVKOM réclame, en plus d’une augmentation linéaire des salaires d’au moins 8 pour cent, une augmentation minimale des salaires mensuels de 350 euros pour une période de 12 mois.
Récemment, la poste et Verdi avaient convenu au printemps 2023, après de nombreuses grèves de mise en garde, d’un accord complexe qui, selon l’entreprise, prévoyait une augmentation des salaires et des traitements d’environ 11,5 pour cent. Suite à cela, la Deutsche Post avait affirmé qu’en raison de cet « accord tarifaire très élevé », il n’y avait d’autre choix que d’augmenter les tarifs des lettres. Cependant, des augmentations tarifaires anticipées n’ont pas été acceptées par l’Agence fédérale des réseaux.
Au début de l’année, la poste a pu ajuster ses prix, avec une augmentation du tarif pour la lettre standard d’environ 85 à 95 centimes à compter du 1er janvier. En tout, le régulateur, l’Agence fédérale des réseaux, a accordé à la poste une marge de manœuvre pour une augmentation des prix des lettres de 10,48 pour cent en moyenne, valable jusqu’au 31 décembre 2026. La poste a critiqué cette décision, la jugeant insuffisante. « Cela ne fonctionne pas économiquement », a déclaré la directrice financière Melanie Kreis. L’impact de cette situation se fera sentir dans les futures négociations salariales.