Citigroup et Credit Suisse demandent à certains travailleurs américains de revenir au bureau au milieu des affaires Omicron en recul

Les employés de Citigroup à New York, New Jersey et Connecticut ont été invités à se préparer à revenir le 7 février.

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Les employés de Citigroup Inc. dans la région de New York et les employés de Credit Suisse Group AG à travers les États-Unis sont invités à retourner dans leurs bureaux au début du mois prochain, alors que les cas de coronavirus commencent à reculer.

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Les employés de Citigroup à New York, New Jersey et Connecticut ont été invités à se préparer à revenir le 7 février. Pour les autres sites à travers le pays, la banque continuera de surveiller les données de santé locales avant d’inviter davantage de travailleurs à revenir. Une porte-parole a confirmé les plans de la banque.

Au Credit Suisse, les travailleurs aux États-Unis ont été invités dans une note de service à revenir le 1er février, selon une personne proche du dossier. La banque offrira toujours une flexibilité pour les horaires de travail hybrides de certains employés, a déclaré la personne, demandant à ne pas être identifiée en discutant d’informations privées. Un représentant de la banque a refusé de commenter.

De nombreuses entreprises de Wall Street ont commencé à offrir aux employés plus de flexibilité pour travailler à domicile le mois dernier – puis ont commencé à les exhorter à le faire – alors que les infections au COVID-19 montaient en flèche, entraînées par la variante omicron plus transmissible. Mais alors que le pire de cette poussée commence à s’atténuer, les employeurs fixent des attentes pour la reprise des trajets.

Citigroup a déjà demandé à son personnel londonien de venir au bureau au moins trois jours par semaine après que le gouvernement britannique a déclaré que les gens n’avaient plus besoin de travailler à domicile. Pourtant, le prêteur a longtemps déclaré qu’il adopterait le travail à distance même après la fin de la pandémie, et que la majorité des travailleurs pourront travailler à domicile au moins une partie du temps de manière permanente.

Bloomberg.com

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