Vous vous souvenez quand Amazon a transformé les États-Unis en Thunderdome, obligeant chaque État à se battre pour le droit d’héberger le prochain grand siège social de l’entreprise et 25 000 emplois ? Eh bien, après avoir licencié plus de la moitié de ce nombre, Amazon freine le siège 2 en Virginie, reportant la construction de trois tours de bureaux de 22 étages.
La nouvelle a été rapportée pour la première fois par Bloomberg. La première phase de construction, appelée Metropolitan Park, est presque terminée et accueillera quelque 8 000 employés lors de son ouverture en juin – en supposant que la nouvelle règle des «trois jours par semaine» reste en place. La deuxième section, plus grande, connue sous le nom de PenPlace, devait à l’origine être inaugurée maintenant. Mais cela a été retardé indéfiniment.
Malheureusement, cela inclut le bâtiment compagnon « Helix » en forme de puits des « Spheres » à Seattle (connu localement sous un nom différent) également reporté.
Bien qu’Amazon ait affirmé catégoriquement que « ce changement n’est pas le résultat, ni indicatif, d’éliminations de rôles », il est impossible d’envisager la décision sans tenir compte du fait que l’entreprise a récemment licencié quelque 18 000 personnes dans toute l’entreprise. J’ai demandé si les employés de Virginie faisaient partie des personnes licenciées (cela semble très probable), mais je n’ai reçu aucune réponse.
Ce n’est pas le seul endroit où Amazon semble avoir pris de l’avance en matière d’espace de bureau. Dans son siège social de Seattle, des étages entiers sont vacants et la construction d’une nouvelle tour de bureaux à Bellevue (juste à l’est de Seattle) et à Nashville s’est arrêtée.
Ce n’est pas le seul dans ce cas, bien sûr: de nombreuses entreprises technologiques construisaient des millions de pieds carrés de nouveaux bureaux jusqu’en 2020. Amazon n’était même pas le seul à pêcher pour voir quel État offrirait les plus grands allégements fiscaux (l’État de Washington a penché à gauche récemment et menaçant de nouvelles taxes, enhardissant les plans d’évasion vers des climats plus amicaux).
Et il n’est pas le seul à ne pas savoir exactement quoi faire dans ce nouveau monde du travail à distance, ayant investi des sommes vraiment énormes dans des complexes de bureaux dont, en fin de compte, très peu d’employés veulent ou ont besoin. Forcer simplement les gens à venir travailler a été une « solution », et abandonner les bureaux plus chers en est une autre.
Mais Amazon s’est engagé à créer 25 000 emplois au siège 2 d’ici 2030 et « notre intention et notre engagement à long terme restent inchangés », a écrit la société dans un communiqué. Une entreprise aussi grande et durable qu’Amazon peut affronter la double tempête des conditions macroéconomiques et la folie des décisions commerciales de ses dirigeants, en remplissant les voiles lors de la prochaine reprise et en embauchant comme des fous le moment venu. Après tout, il y a des réductions d’impôts à avoir !