fortnite Le développeur Epic Games a confirmé ce week-end qu’il transférerait la plupart de ses travailleurs occasionnels basés aux États-Unis vers des postes à temps plein avec avantages sociaux. La nouvelle vient après obtenu une note interne détaillant les projets de l’entreprise. La porte-parole d’Epic, Elka Looks, a déclaré que le studio prévoyait d’embaucher « quelques centaines » d’entrepreneurs existants, et que la plupart de ces travailleurs servent actuellement de testeurs d’assurance qualité. Epic emploiera directement ces personnes et elles auront accès au régime d’avantages sociaux de l’entreprise.
Looks a également noté que l’entreprise embauchera toujours des travailleurs occasionnels pour répondre aux «besoins à court terme», et la note de service Le bord obtenu a déclaré qu’Epic n’étendrait pas l’offre d’emploi à temps plein à certains travailleurs. « Il y a quelques exceptions dans lesquelles il est logique pour le travailleur et Epic de conserver le statut de travailleur occasionnel », indique le document, selon le média.
La décision d’Epic de convertir bon nombre de ses testeurs QA en employés à temps plein intervient à un moment où des travailleurs occupant des postes similaires chez Raven Software d’Activision Blizzard. En décembre, le studio , entraînant un débrayage impliquant à la fois des employés à temps plein et des sous-traitants. Le mois dernier, ces travailleurs ont déclaré qu’ils allaient se syndiquer avec les Communication Workers of America et ont demandé au groupe de reconnaître volontairement leur groupe. Activision et a plutôt déménagé d’une manière qui, selon les critiques de l’entreprise, est conçue pour contrecarrer ces efforts.
Tous les produits recommandés par Engadget sont sélectionnés par notre équipe éditoriale, indépendante de notre maison mère. Certaines de nos histoires incluent des liens d’affiliation. Si vous achetez quelque chose via l’un de ces liens, nous pouvons gagner une commission d’affiliation.