Rien ne dit «lien familial» comme un duo parent-enfant faisant équipe dans une série télévisée à succès.
Apple TV+ Serviteur revient le 21 janvier avec son troisième volet, qui reprend trois mois après que nous ayons quitté la maison Turner. Alors que les choses semblent être revenues à la normale – Dorothy (Lauren Ambrose) et Sean (Toby Kebbell) adorent Jericho, Julian (Rupert Grint) a une nouvelle petite amie et Leanne (Nell Tiger Free) est revenue dans le brownstone – il y a encore la menace du culte et les inquiétudes pour la sécurité de Jéricho. Alors que les Turner essaient de garder leur famille entière, ils doivent accepter les coûts du retour de Jericho.
Avant les nouveaux épisodes, le réalisateur et producteur exécutif M. Night Shyamalan et sa fille, Ishana Night Shyamalan – également scénariste et réalisatrice de la série – discutent de leur temps de travail sur le plateau ensemble et de ce qui rend spécifiquement leur travail familial dynamique si équilibré.
À quoi les téléspectateurs doivent-ils s’attendre de cette saison?
M. Night Shyamalan : Je pense que vous pouvez vous attendre à une montée naturelle des enjeux car la cadence de l’histoire se dirige vers une conclusion. J’espère que vous sentez que les conteurs savent où ça va et qu’ils augmentent avec confiance la température de l’eau bouillante pour qu’elle soit plus physique. C’est plus effrayant. En conséquence, c’est plus maniaque et plus drôle, et il y a plus d’émotion et plus de choses en jeu parce que nous nous rapprochons de la conclusion. J’espère que vous pouvez sentir où vous êtes : « Oh, wow. Nous sommes dans la troisième partie d’une histoire en quatre parties.
Alors, en tant que collègues et père et fille, qu’est-ce que ça fait de collaborer ensemble sur ce projet ? Comment décririez-vous votre dynamique de travail ?
Ishana Night Shyamalan : Je pense que la transition vers une relation professionnelle s’est en fait assez déroulée parce que ce type de mentorat que nous avons – mon père qui me parraine est une chose qui dure toute la vie. Ainsi, chaque conversation à table que notre famille a à propos de l’art et d’une façon de penser le monde. C’était vraiment comme si j’étais formé dès mon plus jeune âge pour entrer ensemble dans ce nouveau domaine de travail professionnel. Et donc c’est juste une élévation de ce qu’est déjà notre relation. Et nous nous amusons beaucoup.
Je suis tellement content d’entendre ça. En quoi vous différenciez-vous les uns des autres en termes de mise en scène et d’approches stylistiques ?
M. Nuit : C’est une bonne question. Vous y répondez après que j’ai répondu, dites-moi si vous êtes d’accord, donnez une réponse totalement différente si vous avez envie d’une réponse différente.
Ishana : D’accord! [Laughs]
M. Nuit : Je suis maniaque sur le plateau : « Allons-y, allons-y, allons-y. Qu’est-ce que nous faisons? Nous n’avons pas besoin de ça. Combien de temps cela va-t-il prendre ? Je veux les fleurs sur cette table. Et je suis sur le plateau, agité et en mouvement, mais tout le monde commence à s’acclimater à cette chose. Je pense qu’Ishana a plus une approche élégante qu’elle est très ferme [with] ce qu’elle veut, mais je pense qu’elle est plus ouverte aux nouvelles idées, peut-être. Peut-être que je me trompe. Dis-moi ce que tu penses.
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Ishana : Je ne sais pas si je suis ouvert aux nouvelles idées. Je suis tout à fait d’accord que nos types d’énergies sur le plateau sont très différents. Et c’était une chose intéressante à explorer, car j’entrais en quelque sorte dans l’industrie parce que j’ai… en quelque sorte vu [my father] comme les poteaux de but de ce qu’est la direction. Et donc venir sur le plateau et réaliser à quel point je voulais être un peu différent était une sorte de voyage. Je pense qu’il y a une sorte de différences centrales entre nous. Il a une sorte de version masculine, et j’ai une version féminine. Je pense que c’est un peu ce qui fait de nous deux sortes de pôles de papilles gustatives similaires. J’aime le fait que nous abordions les choses d’une manière différente, mais en espérant atteindre les mêmes niveaux de précision et d’intensité.
M. Nuit : Oui, c’est fascinant ce que vous dites parce qu’avant Ishana, je parlais à certains de nos membres d’équipage, et j’ai dit qu’il y a plusieurs façons de diriger, et nous, en tant que société, n’avons célébré que les attributs masculins du leadership, et c’est la cécité. Et j’ai dit que nous allions avoir des réalisatrices silencieuses. [And] ils sont réfléchis. Et tu vas marcher dessus et tu vas te tromper complètement quand tu fais ça parce qu’ils prennent [things] in. Ils sont nuancés. Attendez une seconde. Ils ont un rythme différent, une cadence différente, et [one must] laisse les [in] ici. Ils vont proposer des idées étonnantes et incroyablement provocatrices ; il suffit de prendre du recul et d’écouter d’une manière différente cette cadence. Donc cette chose dont nous parlons, il devrait y avoir plusieurs façons de diriger. Et je ne pense pas qu’en tant que société, nous nous en soyons rendu compte — évidemment, chez nos dirigeants politiques également.
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Il est crucial que des voix plus diverses soient amenées à la table, car cela rend alors une histoire plus cohérente et authentique !
M. Nuit : Puis-je ajouter une chose ? Parce que c’est juste dans ma tête. C’était vraiment intéressant; Je pensais à Ishana. J’étais là sur un plateau quand elle dirigeait la finale. Et [she was] diriger ces gros plans, que vous verrez éventuellement lorsque vous verrez la finale. Mais elle dirigeait une scène avec des gros plans sur les acteurs. Et ils étaient, eh bien, disons simplement que j’aurais sauté dedans et dit quelque chose de fort sur la façon dont ils se comportaient à ce moment-là.
Et Ishana ne l’a pas fait. Et elle les a en quelque sorte guidés là où ils allaient en avoir besoin pour aller. Et elle a obtenu les performances. Et j’ai adoré cette scène. Et ce qu’elle a obtenu était fantastique. Et je me souviens d’y être allé, j’aurais fait sauter la maison ici. J’aurais fait une grosse puanteur ici, et cela aurait probablement été bien à ce moment-là, peut-être, mais cela aurait porté sur le casting et l’équipe. Il y a un temps pour la douceur et un temps pour la fermeté, et les deux sont nécessaires. Et je me souviens d’avoir regardé ça et d’avoir pensé, je dois travailler sur ce côté de moi parce que je vais perdre des opportunités et perdre des nuances. C’était donc quelque chose que j’apprenais d’elle.
Ishana : C’est cool. Je ne le savais pas.
J’ai hâte de voir cette scène. Oh mon Dieu. Ça sonne bien !
M. Nuit: Juste pour te rappeler quand tu le vois, ils boivent tous quelque chose, donc c’est quand ils boivent tous la même chose.
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La saison dernière a également prouvé que ces personnages peuvent être vraiment drôles. Pourquoi est-il important d’ajouter de l’humour à cette histoire particulière ? Ishana, comment ça se passe dans la chambre de l’écrivain avec autant d’humour noir ?
Ishana : Je pense que c’est en partie naturel de cette façon. Je pense que mon père est vraiment drôle. Je pense que beaucoup d’écrivains dans la salle sont vraiment drôles, donc cela vient en quelque sorte naturellement, je pense, à un groupe de personnes de l’équipe créative, mais aussi plus spirituellement. Je pense que rien dans la vie n’est jamais juste mauvais. Et souvent, nos expériences négatives, nous y faisons face. Ou nous éprouvons simultanément l’humour et l’ironie. Et cela donne simplement un sens plus complexe à ce que vous vivez réellement dans la vie humaine. Donc, supprimer cela de l’humour, je pense que ce serait supprimer une dimension de ce qu’est vraiment l’émotion humaine.
Eh bien, félicitations pour la saison trois et félicitations pour avoir obtenu un renouvellement anticipé pour la saison quatre! L’équipe et vous-même avez-vous déjà planifié le déroulement de la série ou y a-t-il de nouvelles idées qui vous viennent à l’esprit ?
M. Nuit: Non, nous avons terminé. J’ai embauché les scénaristes sans savoir que nous allions avoir le feu vert pour la saison quatre parce que pour faire ce que nous faisons selon ce calendrier, nous le faisons. Je ne veux pas écrire pendant que nous tournons, donc pour le faire correctement, nous avons dû le faire comme ça. C’est pourquoi il est si difficile de faire un spectacle. Je lève mon chapeau à tous les showrunners des émissions classiques – David Chase, vous l’appelez, tous ces gars. Je ne sais pas comment il a fait. C’est incroyable. Et donc nous avons fait six épisodes. Nous avons écrit six épisodes et nous y sommes profondément et nous avons décrit les quatre autres.
Serviteur, Première de la saison 3, vendredi 21 janvier, Apple TV+