Opinion : Il faut faire davantage pour mettre un terme à la normalisation de l’antisémitisme au Canada
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« La plus grande tragédie du peuple juif est qu’il a écouté les promesses de ses amis et non les menaces de ses ennemis » — Eli Wiesel, lauréat du prix Nobel de la paix
Il n’y a pas si longtemps, un certain chancelier allemand déclarait qu’il voulait exterminer les Juifs.
La menace n’a pas été prise au sérieux. Beaucoup pensaient qu’Adolf Hitler ne faisait que s’adresser à un public national peu instruit et malhonnête. Non seulement les puissances alliées ont fait abstraction de cette menace, mais de nombreux Juifs ont fait de même, restant très tôt en Allemagne et en Europe occidentale, même si leurs biens ont été expropriés et qu’ils ont été soumis à des indignités croissantes.
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Ils pensaient que les choses s’amélioreraient et ne croyaient pas que des gens, dont beaucoup étaient leurs amis et voisins, pouvaient être aussi méchants. Ils avaient tort.
S’appuyant sur l’observation du philosophe français Bernard-Henri Lévi selon laquelle l’antisémitisme est un virus en mutation, l’auteur Douglas Murray a récemment noté que les Juifs ont été détestés parce qu’ils étaient pauvres, parce qu’ils étaient riches, parce qu’ils ne s’intégraient pas, parce qu’ils s’intégraient, à cause de leur religion et – lorsque cela est devenu inacceptable – à cause de leur race. Lorsque cela est devenu inacceptable à son tour, ils ont été détestés parce qu’ils étaient apatrides ; lorsqu’ils ont obtenu un État, ils ont été détestés pour l’avoir.
L’Iran menace depuis longtemps d’annihiler Israël, qu’il qualifie de pays « doté d’une seule bombe » (en raison de sa taille), faisant évidemment référence à une arme nucléaire.
De nombreux rapports suggèrent que le Qatar et lui-même soutiennent financièrement les groupes à l’origine des manifestations haineuses en cours en Amérique du Nord, y compris certaines au Canada.
Les Israéliens, contrairement au reste de l’Occident, ont appris à croire ceux qui menacent de les exterminer d’abord, puis le reste de la civilisation occidentale.
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C’est pourquoi ils ont résisté à un cessez-le-feu à Gaza, qui permettrait seulement au Hamas de déclarer victoire et de se réarmer pour attaquer à nouveau, comme il a ouvertement déclaré qu’il le ferait.
Israël a appris, à partir d’une expérience historique douloureuse, qu’il doit démanteler la capacité du Hamas à se réarmer et à remporter une victoire décisive cette fois-ci. C’est la logique qui a conduit, cette semaine, à l’assassinat du chef du Hamas Ismaïl Haniyeh à Téhéran et à l’assassinat de deux autres mandataires iraniens de haut rang.
Le fait que de nombreuses personnes soient descendues dans nos rues pour pleurer l’assassinat des dirigeants du Hamas et du Hezbollah devrait servir d’avertissement.
Le Canada, Montréal en tête de peloton, est devenu le théâtre de certains des actes d’antisémitisme les plus violents du monde occidental, à commencer par les milliers de personnes qui ont applaudi les atrocités du Hamas du 7 octobre avant même qu’Israël ne lance sa contre-attaque.
Les crimes haineux qui ne seraient jamais tolérés contre aucune autre communauté canadienne sont désormais acceptés comme étant de rigueur.
Dans le même temps, notre gouvernement fédéral accepte l’entrée de milliers de Gazaouis dans le pays, mais certains s’interrogent sur le processus de sélection.
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Les États-Unis l’ont bien compris. Dans une lettre adressée au secrétaire américain à la Sécurité intérieure, Alejandro Mayorkas, cosignée par plusieurs sénateurs américains, Marco Rubio a exprimé ses inquiétudes à l’égard de notre programme, qui, selon lui, pourrait conduire à un risque accru de permettre à des individus ayant des liens avec des groupes terroristes d’accéder facilement aux États-Unis depuis le Canada.
Nous avons eu un aperçu de cette menace récemment, lorsque Zachareah Adam Quraishi, 21 ans, de Cold Lake, en Alberta, a été tué lors d’une tentative d’attaque terroriste contre des gardes armés dans le sud d’Israël, où il s’était rendu pour tuer des Israéliens.
Notre société s’habitue de plus en plus aux crimes haineux. Ces derniers sont de plus en plus normalisés.
Les Juifs ne sont pas seulement intimidés dans les rues de nos villes, mais aussi dans nos écoles et nos universités, qui capitulent face à ceux qui occupent leurs campus.
L’Université de Toronto a accordé l’amnistie même à ceux qui avaient enfreint le code criminel en faisant le salut nazi, en commettant des agressions violentes et en projetant le logo du Hamas sur les bâtiments de l’Université, en acceptant qu’aucune accusation ne soit portée s’ils partaient.
L’Université de Windsor a fait encore pire, acceptant non seulement l’amnistie, mais aussi la mise en place d’une formation obligatoire sur le racisme anti-palestinien et la priorité accordée aux étudiants de Gaza dans l’attribution des bourses et la garantie d’un logement par rapport aux autres étudiants. Elle a également accepté de boycotter les partenariats avec les universités israéliennes et de revoir tous les investissements et achats dans une optique anti-israélienne, ce qui pourrait être considéré comme contraire à la Loi sur les pratiques commerciales discriminatoires de l’Ontario (LCDA), qui interdit le refus de faire des affaires avec une deuxième personne ou partie, lorsque le refus est motivé par la race, la croyance, la nationalité ou la situation géographique.
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Il existe des réponses possibles. De nombreux cabinets d’avocats et avocats, juifs ou non, refusent d’embaucher des étudiants de l’Université métropolitaine de Toronto qui ont signé une pétition antisémite. L’un des plus grands cabinets d’avocats au monde, Sullivan & Cromwell, examine les réseaux sociaux et élimine les candidats qui ont assisté à des rassemblements haineux du Hamas dans les universités américaines, même s’ils n’ont pas eux-mêmes scandé de discours haineux.
Une fois que les crimes haineux contre les Juifs, qui représentent moins d’un pour cent des Canadiens, seront normalisés, d’autres groupes seront les prochains à suivre, comme c’est toujours le cas.
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Si les partis politiques, la police et les pouvoirs publics ne s’impliquent pas davantage, nous vivrons dans un Canada très différent. C’est déjà le cas.
Howard Levitt est associé principal de Levitt LLPavocat spécialisé en droit du travail et de l’emploi, dont les bureaux se trouvent en Ontario, en Alberta et en Colombie-Britannique. Il pratique le droit du travail dans huit provinces et est l’auteur de six ouvrages, dont Law of Dismissal in Canada.
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